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कर्मचारी मंथन दर फॉर्मूला

Fx प्रतिलिपि
LaTeX प्रतिलिपि
कर्मचारी मंथन दर किसी संगठन के कर्मचारियों में कुल बदलाव है, क्योंकि मौजूदा कर्मचारी छोड़ देते हैं और नए लोगों को काम पर रखा जाता है। FAQs जांचें
ECR=(EmpleftEmprem)⋅100
ECR - कर्मचारी मंथन दर?Empleft - बचे हुए कर्मचारियों की संख्या?Emprem - शेष बचे कर्मचारियों की कुल संख्या?

कर्मचारी मंथन दर उदाहरण

मूल्यों के साथ
इकाइयों के साथ
केवल उदाहरण

कर्मचारी मंथन दर समीकरण मूल्यों के साथ जैसा दिखता है।

कर्मचारी मंथन दर समीकरण इकाइयों के साथ जैसा दिखता है।

कर्मचारी मंथन दर समीकरण जैसा दिखता है।

16.6667Edit=(75Edit450Edit)⋅100
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कर्मचारी मंथन दर समाधान

कर्मचारी मंथन दर की गणना कैसे करें, इसके लिए हमारे चरण-दर-चरण समाधान का पालन करें।

पहला कदम सूत्र पर विचार करें
ECR=(EmpleftEmprem)⋅100
अगला कदम चरों के प्रतिस्थापन मान
∴ ECR=(75450)⋅100
अगला कदम मूल्यांकन के लिए तैयार रहें
∴ ECR=(75450)⋅100
अगला कदम मूल्यांकन करना
∴ECR=16.6666666666667
अंतिम चरण उत्तर को गोल करना
∴ECR=16.6667

कर्मचारी मंथन दर FORMULA तत्वों

चर
कर्मचारी मंथन दर
कर्मचारी मंथन दर किसी संगठन के कर्मचारियों में कुल बदलाव है, क्योंकि मौजूदा कर्मचारी छोड़ देते हैं और नए लोगों को काम पर रखा जाता है।
प्रतीक: ECR
माप: NAइकाई: Unitless
टिप्पणी: मान 0 से अधिक होना चाहिए.
कर्मचारी मंथन दर खोजने के लिए सूत्रOpen Variable
बचे हुए कर्मचारियों की संख्या
शेष बचे कर्मचारियों की संख्या से तात्पर्य उन कर्मचारियों से है जो एक निर्दिष्ट समयावधि के दौरान, आमतौर पर एक वर्ष में, किसी संगठन को छोड़ देते हैं।
प्रतीक: Empleft
माप: NAइकाई: Unitless
टिप्पणी: मान 0 से अधिक होना चाहिए.
बचे हुए कर्मचारियों की संख्या खोजने के लिए सूत्रOpen Variable
शेष बचे कर्मचारियों की कुल संख्या
शेष कर्मचारियों की कुल संख्या से तात्पर्य उन व्यक्तियों से है जो एक निश्चित अवधि के बाद भी संगठन में सक्रिय रूप से कार्यरत हैं, जिसे आमतौर पर उस अवधि के अंत में मापा जाता है।
प्रतीक: Emprem
माप: NAइकाई: Unitless
टिप्पणी: मान 0 से अधिक होना चाहिए.
शेष बचे कर्मचारियों की कुल संख्या खोजने के लिए सूत्रOpen Variable

मानव संसाधन मेट्रिक्स श्रेणी में अन्य सूत्र

​जाना अनुपस्थिति दर
AR=TULNWD⋅100
​जाना प्रति किराया लागत
CPH=ERE+HRexpSH
​जाना कर्मचारी टर्नओवर दर
ETR=(EsepAVGemp)⋅100
​जाना निवेश पर मानव पूंजी रिटर्न
HCROI=R-NHCexpHCexp

कर्मचारी मंथन दर का मूल्यांकन कैसे करें?

कर्मचारी मंथन दर मूल्यांकनकर्ता कर्मचारी मंथन दर, कर्मचारी मंथन दर सूत्र को एक निर्दिष्ट समय अवधि के दौरान संगठन छोड़ने वाले कर्मचारियों की संख्या के रूप में परिभाषित किया जाता है और यह संगठन से कर्मचारियों के चले जाने और कंपनी में टर्नओवर का संयोजन होता है। का मूल्यांकन करने के लिए Employee Churn Rate = (बचे हुए कर्मचारियों की संख्या/शेष बचे कर्मचारियों की कुल संख्या)*100 का उपयोग करता है। कर्मचारी मंथन दर को ECR प्रतीक द्वारा दर्शाया जाता है।

इस ऑनलाइन मूल्यांकनकर्ता का उपयोग करके कर्मचारी मंथन दर का मूल्यांकन कैसे करें? कर्मचारी मंथन दर के लिए इस ऑनलाइन मूल्यांकनकर्ता का उपयोग करने के लिए, बचे हुए कर्मचारियों की संख्या (Empleft) & शेष बचे कर्मचारियों की कुल संख्या (Emprem) दर्ज करें और गणना बटन दबाएं।

FAQs पर कर्मचारी मंथन दर

कर्मचारी मंथन दर ज्ञात करने का सूत्र क्या है?
कर्मचारी मंथन दर का सूत्र Employee Churn Rate = (बचे हुए कर्मचारियों की संख्या/शेष बचे कर्मचारियों की कुल संख्या)*100 के रूप में व्यक्त किया जाता है। यहाँ एक उदाहरण दिया गया है- 16.66667 = (75/450)*100.
कर्मचारी मंथन दर की गणना कैसे करें?
बचे हुए कर्मचारियों की संख्या (Empleft) & शेष बचे कर्मचारियों की कुल संख्या (Emprem) के साथ हम कर्मचारी मंथन दर को सूत्र - Employee Churn Rate = (बचे हुए कर्मचारियों की संख्या/शेष बचे कर्मचारियों की कुल संख्या)*100 का उपयोग करके पा सकते हैं।
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