श्रम दर भिन्नता फॉर्मूला

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श्रम दर भिन्नता तब होती है जब श्रम को उस दर पर भुगतान किया जाता है जो मानक मजदूरी दर से भिन्न होती है। FAQs जांचें
LR=AT(SR-ART)V
LR - श्रम दर भिन्नता?AT - वास्तविक समय?SR - मानक दर?ART - वास्तविक दर?V - झगड़ा?

श्रम दर भिन्नता उदाहरण

मूल्यों के साथ
इकाइयों के साथ
केवल उदाहरण

श्रम दर भिन्नता समीकरण मूल्यों के साथ जैसा दिखता है।

श्रम दर भिन्नता समीकरण इकाइयों के साथ जैसा दिखता है।

श्रम दर भिन्नता समीकरण जैसा दिखता है।

3900Edit=4Edit(140Edit-75Edit)15Edit
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श्रम दर भिन्नता समाधान

श्रम दर भिन्नता की गणना कैसे करें, इसके लिए हमारे चरण-दर-चरण समाधान का पालन करें।

पहला कदम सूत्र पर विचार करें
LR=AT(SR-ART)V
अगला कदम चरों के प्रतिस्थापन मान
LR=4(140-75)15
अगला कदम मूल्यांकन के लिए तैयार रहें
LR=4(140-75)15
अंतिम चरण मूल्यांकन करना
LR=3900

श्रम दर भिन्नता FORMULA तत्वों

चर
श्रम दर भिन्नता
श्रम दर भिन्नता तब होती है जब श्रम को उस दर पर भुगतान किया जाता है जो मानक मजदूरी दर से भिन्न होती है।
प्रतीक: LR
माप: NAइकाई: Unitless
टिप्पणी: मान 0 से अधिक होना चाहिए.
वास्तविक समय
वास्तविक समय से तात्पर्य उत्पादन लाइन पर किसी वस्तु के उत्पादन में लगने वाले समय तथा नियोजित उत्पादन समय से है।
प्रतीक: AT
माप: NAइकाई: Unitless
टिप्पणी: मान 0 से अधिक होना चाहिए.
मानक दर
मानक दर से तात्पर्य कार्य के लिए प्रति घंटे भुगतान की जाने वाली राशि से है, जो अक्सर उद्योग मानकों या स्थानीय कानूनों द्वारा निर्धारित की जाती है।
प्रतीक: SR
माप: NAइकाई: Unitless
टिप्पणी: मान 0 से अधिक होना चाहिए.
वास्तविक दर
वास्तविक दर से तात्पर्य उस वास्तविक या वर्तमान दर से है जिस पर वस्तुओं को मापा जाता है।
प्रतीक: ART
माप: NAइकाई: Unitless
टिप्पणी: मान 0 से अधिक होना चाहिए.
झगड़ा
विचलन से तात्पर्य वास्तविक परिणाम और अपेक्षित या नियोजित परिणाम के बीच अंतर या विचलन से है।
प्रतीक: V
माप: NAइकाई: Unitless
टिप्पणी: मान 0 से अधिक होना चाहिए.

लागत लेखांकन श्रेणी में अन्य सूत्र

​जाना सामग्री लागत भिन्नता
MCV=(SQAOSTP)-(ACQACP)
​जाना सामग्री मूल्य भिन्नता
MPRV=ACQ(STP-ACP)
​जाना सामग्री मात्रा
MQ=STP(SQ-ACQ)
​जाना संशोधित मानक मात्रा
RSTQ=(SQMTSQ)TAQ

श्रम दर भिन्नता का मूल्यांकन कैसे करें?

श्रम दर भिन्नता मूल्यांकनकर्ता श्रम दर भिन्नता, श्रम दर भिन्नता वास्तविक श्रम दर और मानक श्रम दर के बीच अंतर को मापती है। का मूल्यांकन करने के लिए Labour Rate Variance = वास्तविक समय*(मानक दर-वास्तविक दर)*झगड़ा का उपयोग करता है। श्रम दर भिन्नता को LR प्रतीक द्वारा दर्शाया जाता है।

इस ऑनलाइन मूल्यांकनकर्ता का उपयोग करके श्रम दर भिन्नता का मूल्यांकन कैसे करें? श्रम दर भिन्नता के लिए इस ऑनलाइन मूल्यांकनकर्ता का उपयोग करने के लिए, वास्तविक समय (AT), मानक दर (SR), वास्तविक दर (ART) & झगड़ा (V) दर्ज करें और गणना बटन दबाएं।

FAQs पर श्रम दर भिन्नता

श्रम दर भिन्नता ज्ञात करने का सूत्र क्या है?
श्रम दर भिन्नता का सूत्र Labour Rate Variance = वास्तविक समय*(मानक दर-वास्तविक दर)*झगड़ा के रूप में व्यक्त किया जाता है। यहाँ एक उदाहरण दिया गया है- 3900 = 4*(140-75)*15.
श्रम दर भिन्नता की गणना कैसे करें?
वास्तविक समय (AT), मानक दर (SR), वास्तविक दर (ART) & झगड़ा (V) के साथ हम श्रम दर भिन्नता को सूत्र - Labour Rate Variance = वास्तविक समय*(मानक दर-वास्तविक दर)*झगड़ा का उपयोग करके पा सकते हैं।
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